Un capitolato per unità cinofile decide la qualità del servizio prima che la gara si apra. Cinque errori ricorrenti, dal massimo ribasso ai requisiti generici, e come correggerli per selezionare davvero.
In un dispositivo di sicurezza l’affidabilità non è un’opinione. Perché il conduttore non può certificare il proprio cane, cosa cambia con la verifica di parte terza e le sei domande da porre a un fornitore prima di firmare.
Una delle confusioni più frequenti che osservo nella formazione dei cani da rilevamento riguarda due concetti che spesso vengono trattati come se fossero la stessa cosa: la frequenza di sniffing e la discriminazione olfattiva. Vengono costruite attraverso processi diversi. Coinvolgono meccanismi cognitivi differenti.
La prossima volta che vedrete un cane trovare dieci volte consecutive, fatevi una domanda. Sta realmente lavorando sull’odore? Oppure sta lavorando sull’aspettativa? Perché nella detection professionale non vince il cane che trova sempre. Vince il cane che sa distinguere quando l’odore c’è e quando non c’è.
Ed è proprio questa capacità che separa un cane preparato per impressionare da un cane preparato per operare.
E soprattutto quando si inizia a utilizzare un impianto normativo pensato per le attività sportive per svolgere attività che, nella sostanza, appartengono al settore della security, della consulenza professionale o della formazione specialistica finalizzata all’impiego operativo.
Perché in quel momento il problema non è più cinotecnico.
Un buon cane da detection deve saper leggere i COV, un grande conduttore deve saper leggere il COB. Questo è probabilmente l’errore più diffuso nella formazione. Molti osservano soltanto la segnalazione. I professionisti osservano il COB. La segnalazione è il comportamento finale. Il COB è l’inizio della soluzione del problema.
È una differenza che spesso passa inosservata agli occhi dei meno esperti, ma che emerge immediatamente quando il cane viene messo di fronte a scenari complessi, ambienti contaminati, sorgenti nascoste o situazioni operative reali.
Molti cani imparano a segnalare. Pochi imparano a cercare.
E ancora meno imparano a ricercare realmente un odore.
Ho avuto la fortuna di svolgere un lavoro che mi ha dato molto. Mi ha insegnato disciplina, responsabilità, capacità di prendere decisioni e di lavorare sotto pressione. Mi ha fatto incontrare persone straordinarie e vivere esperienze che mi porterò dietro per tutta la vita.
Ma ad un certo punto ho iniziato a sentire che dentro di me stava succedendo qualcosa.
Perché il problema non è il Kong. Il problema è pensare che basti associare un oggetto a un odore per costruire una vera unità da rilevamento.
L’olfatto del cane è una delle capacità più sofisticate che esistano. Eppure viene spesso ridotto a una scorciatoia addestrativa, a una moda del momento o a un esercizio da social network.
Il premio serve a costruire il valore della ricerca. Ma il vero motore operativo è l’anticipazione.
